泉州市 经验:不限 学历:大专
工作职责： 1、负责薪酬绩效模块规划及落地； 2、负责企业内训课程开发及实施； 3、其他人力资源相关工作。 任职要求：3年以上人力资源相关工作经验，侧重培训、绩效模块，熟悉其他人力资源模块工作